Middle

Аналитик команды развития внутренней HR-системы

Любой Удаленно

Компания активно растет и развивается, поэтому мы в поисках Аналитика в команду развития внутренней HR-системы, который будет развивать внутреннюю систему компании, реализовывать свои идеи, проверять гипотезы, а также автоматизировать различные бизнес-процессы.

О продукте:

Корпоративный портал Naumen HR предназначен для автоматизации и оптимизации HR-процессов компании. Пользователи системы - сотрудники Naumen. Благодаря системе они могут всего за пару шагов выполнить важные задачи и запустить необходимые для них процессы, например оформить справку, отгул или больничный, просмотреть свои кадровые документы и отследить предстоящие Performance Review.

Продукт активно развивается, регулярно автоматизируя новые или значительно улучшая существующие процессы. Поэтому мы всегда открыты для новых идей и предложений. 

Также стоит отметить, что мы как команда имеем тесный контакт с нашими пользователями, что дает нам уникальную возможность в развитии системы (нет лишних звеньев и “глухих телефонов”) и почти мгновенную обратную связь на изменения.

Над чем предстоит работать:

  • интервьюирование внутренних заказчиков, выявление их потребностей, «болей» и согласование требований;

  • исследование, выстраивание и реинжиниринг бизнес-процессов "as is / to be";

  • разработка и тестирование новых продуктовых гипотез;

  • написание постановок для разработчиков и контроль их исполнения;

  • прототипирование интерфейсов в Figma;

  • участие в процессе тестирования готового результата вместе с тестировщиком;

  • развитие существующих интеграций и проработка новых;

  • написание пользовательской документации и инструкций по работе с информационной системой;

  • консультирование коллег по вопросам работы с системой.

Для того, чтобы справляться с задачами нужны:

  • опыт работы аналитиком от 1 года;
  • опыт построения схем BPMN;
  • навыки работы в Figma (знание основ UI/UX);
  • понимание принципов работы REST API;
  • опыт работы с заказчиком, проведения глубинных интервью;
  • опыт написания ТЗ.

Также вам помогут:

  • опыт построения UML диаграмм;

  • понимание сервисного подхода, гибких методологий разработки;

  • высшее образование в сфере ИТ.

Развитие ИТ-сообщества
Вакансии Naumen
Яркие события и корпоративы
Вакансии Naumen
6 сикдэй в год
Вакансии Naumen
Программа адаптации и наставничества
Вакансии Naumen
ДМС со стоматологией с первого месяца
Вакансии Naumen
Корпоративная библиотека от Литрес
Вакансии Naumen